美服装巨头PVH人权零容忍项刷新
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美国服装巨头PVH审核标准判定项更新

1、无营业执照

2、外发产品

3、工厂在招聘，薪酬，福利，晋升，纪律，终止或退休及性别，种族，宗教，年龄，残疾，性取向，民族，政治观点，社会或民族起源或工会会员等有歧视性做法

4、无人事档案【缺少有效身份证复印件】

5、使用童工

6、工厂任何时候拒绝审核

7、工厂限制休息强制加班

8、从工资中非法扣款罚款

9、以任何形式对工人收押金

10、工厂每层楼安全出口不足2个

11、每年消防演习不足1次

12、安全出口、消防门、消防通道堵死

13、没有支付当地法规最低工资

14、没有产假及陪产假福利制度

15、没有任何形式的考勤记录

16、周上班时间超过72小时